为持续夯实分院学生骨干队伍建设，提升班干部履职能力与服务水平，充分发挥班干部桥梁纽带与示范引领作用，10月20日下午，南昌技师学院智慧交通分院组织开展班干部能力进阶专题培训，分院各班班干部参加本次培训。

本次培训聚焦班干部日常管理痛点难点，课程设置针对性强、务实精炼，共设置四大学习模块。一是角色定位与责任担当，引导班干部厘清自身职责边界，摆正服务同学的定位，树立责任意识、表率意识，当好老师的助手、同学的贴心人；二是核心能力进阶训练，围绕沟通协调、组织落实、信息传达、团队凝聚等基础能力开展讲解，传授高效工作方法；三是实战场景与问题解决，结合班级日常管理常见案例，就矛盾调解、学风建设、常规管理等高频场景开展剖析，分享处置思路；四是领导力与自我成长，引导学生干部平衡学业与工作，学会自我管理、持续精进，在服务集体的过程中实现个人成长。

培训过程中，参训班干部认真聆听、积极思考，结合自身工作中的困惑交流探讨。大家纷纷表示，本次培训干货足、接地气，破解了很多日常工作难题，对接下来开展班级工作有很强的指导意义。下一步，智慧交通分院将持续完善学生干部分层培养体系，常态化开展骨干赋能活动，打造一支敢担当、会干事、作风实的学生骨干队伍，助力分院学生管理工作提质增效。